Jouw succes, jouw nalatenschap

Ik help familiebedrijven die weten dat er iets niet goed gaat, maar niet precies weten wat, om de regie terug te pakken, zodat het bedrijf voor hen gaat werken en zij meer rust, (financiële) vrijheid en geluk ervaren.

Doe de bedrijfscheck

Jouw familiebedrijf verdient meer succes dan het nu heeft

Je kent het gevoel wel. Je zit wéér rond de tafel en kijkt naar de cijfers. Jullie doen fantastisch werk, dat weet iedereen aan tafel. Maar de gewenste groei blijft maar uit of tegenvallen. Nieuwe klanten en partners zijn steeds moeilijker te vinden, en die nieuwe website? Ja, die staat nog steeds op de to-do lijst van vorig jaar. Je werkt je een slag in de rondte. Hebt te weinig tijd voor de dingen die echt belangrijk voor je zijn en het levert te weinig op.

Intussen lees je over het groeiende succes van ketens en multinationals, die miljarden binnenharken. Tegen dat budget kun je niet op. Of toch wel? 

Jíj bent de drijvende kracht achter verandering

Als ondernemer, eigenaar of directeur ben je degene die de organisatie draaiende houdt. Jij ziet de mogelijkheden, jij ziet de potentie, bent degene met de visie en ambities… En je weet dat jullie veel meer mensen en families zouden kunnen helpen. Met de juiste middelen, de juiste kennis en tijd.

 

Je bent niet voor niets in deze rol terechtgekomen. Mensen vertrouwen op jouw leiderschap.

De realiteit

Wat je echter dagelijks tegenkomt: teruglopende of achterblijven marges, werkzaamheden die te veel tijdkosten, inefficiënte processen, personeel dat niet zonder je kan, sterke concurrentie, en de stress en frustratie die naar steeds grotere hoogte stijgt binnen de familie.

Wat je ’s nachts wakker houdt: Het besef dat je meer tijd op het werk doorbrengt dan je lief is en zelfs in je ‘vrije’ tijd in gedachten met je werk bezig bent. Dat het loopt, maar niet zoals het zou moeten én kunnen. En dat je daardoor niet de tijd, energie en aandacht hebt voor de dingen die echt belangrijk voor je zijn. Je gezin, vrienden, sport, hobby’s…

De werkelijkheid: Goede bedoelingen en vakkundig werk zijn niet genoeg. Zonder helderheid, slimme strategieën, efficiënte processen en goede communicatie, blijf jij voor je bedrijf werken in plaats van dat jouw bedrijf voor jou werkt. 

Zo kan ik je helpen

VERA1041 scaled groeiend succes

De Weegschaal

Hoe staat je bedrijf er nu voor? Waar laat je geld en kansen liggen? Krijg binnen enkele minuten de eerste inzichten door jouw bedrijf op de weegschaal te leggen.

Doe de bedrijfsscan
VERA1233 Editar.3 vierkant scaled groeiend succes

Het Kompas

Een gepersonaliseerde en grondige doorlichting van je bedrijf zodat je precies weet waar de kansen liggen en wat er nodig is voor groei en meer vrijheid

Vertel meer
VERA1199 2 scaled groeiend succes

Het Overdrachtsplan

Een complete methode om samen het bedrijf voor te bereiden op de volgende generatie zodat de familie én het bedrijf blijven bestaan.

Interessant!

Groeiend Succes is onder andere bekend van:

groeiend succes

Dit is waarom jij ook Groeiend Succes wilt:

Ik help je niet alleen met het versterken en laten groeien van jouw bedrijf, we beginnen samen met de diepe analyse om te kijken waar jouw bedrijf nu staat. Wat je doelstellingen zijn en maken een concreet en toepasbaar actieplan die zorgen voor impact en duurzame groei. Als ervaren en bovenal vijfde generatie uit een ondernemersfamilie, met meer dan 15 jaar ervaring in het familiebedrijf, kijk ik organisatie breed met je mee.


Zo versterken we je bedrijf van binnenuit en bereiden we het voor op meer zichtbaarheid en naamsbekendheid, zodat deze kunnen worden verzilverd, en worden omgezet naar groeiend succes.

Zij ervaren al Groeiend Succes

Screenshot 20221219 085110 groeiend succes

Sacha de Ruiter
(Duurzaam Sociaal)

groeiend succes

Linda Graanoogst
(Met Gemak In Het Nieuws
)

Groeiend Succes

Anita Schimmel
(
Stichting Bratelle)

Als je genoeg hebt van de huidige situatie, terwijl je weet dat er zoveel meer mogelijk is: doe dan direct een eerste bedrijfsscan of plan direct een gesprek met mij in. Ik luister naar jouw uitdagingen en ambities, deel mijn ervaring, en we kijken samen of er een goede match is. Geen verplichtingen, wel eerlijke feedback.

Wil je eerst meer weten over mijn achtergrond?

• Bekijk mijn LinkedIn-profiel voor concrete resultaten en aanbevelingen of de Groeiende Succes-verhalen van andere organisaties


• Schrijf je in voor praktische tips die andere organisaties al succesvol toepassen

Hoe ziet jouw bedrijf er over twee jaar uit?

Scenario 1: Duurzame groei Jullie zijn dat bedrijf waar mensen trots over vertellen. Klanten stromen naar jullie toe, de winst is meetbaar hoger, vergaderingen gaan over kansen in plaats van tekorten en je hebt weer tijd, energie en aandacht over voor de dingen die écht belangrijk voor je zijn.

Scenario 2: Blijvende stagnatie Jullie blijven worstelen met dezelfde uitdagingen. Andere bedrijven groeien jullie voorbij. Niet omdat ze beter werk doen, maar omdat ze hun bedrijf voor hun laten werken, in plaats van dat zij voor hun bedrijf werken. Terwijl jullie potentie onvoldoende benut blijft.

 

Het verschil? De keuze die jij vandaag maakt.

Wanneer spreken wij elkaar?